back

Diasp.pro — Арбитраж Трафика и Заработок в Интернете

banner

Младший backend-разработчик

Компания
SW Development
Зарплата
от 50000 до 130000₽
Опыт работы
без опыта
Тип занятости
Удаленно
Место работы
Москва

Младший бэкенд-разработчик (или junior backend developer) – это специалист, который делает первые шаги в создании серверной части веб-приложений, мобильных приложений и других программных продуктов. Бэкенд – это то, что пользователь не видит напрямую, но что обеспечивает работу приложения.

Немного о компании:

Мы занимаемся заказной разработкой и предоставлением IT-услуг проектам и компаниям. Мы можем сделать всё и предоставить любые IT-услуги по разработке и поддержке программного обеспечения, чтобы закрыть потребности наших клиентов.

Главными нашими приоритетами являются качество и люди: для клиентов — быстрое и качественное выполнение задач, а для наших специалистов — интересные проекты и достойная своевременная оплата.

Обязанности:

  • Развитие backend-составляющей существующих проектов
  • Разработки новых модулей и микросервисов системы по заданным спецификациям — описаниям API в Postman и описаниям логики работы
  • Доработка, поддержка и оптимизация уже существующего функционала
  • Участие в развитии продуктов: от обсуждения задач до запуска их в production

Требования:

  • Базовые знания одного из языков программирования — Python, Java, C#, PHP, Ruby, Go или JavaScript У нас есть микросервисы почти на всех этих языках
  • Понимание принципов ООП и паттернов проектирования
  • Желателен базовый опыт работы с любым MVC-фреймворком
  • Понимание принципов клиент-серверного взаимодействия, знание протокола HTTP и стандарта REST
  • Знание языка запросов SQL, опыт с MySQL или PostgreSQL
  • Приветствуется опыт работы с Git и Docker
  • Желательно понимание принципов SOLID и чистой архитектуры
  • Ответственное и внимательное отношение к задачам, аккуратность
  • Базовое знание английского языка, умение читать технические тексты

Условия работы:

  • Заработная плата от 50 000 р. на руки в зависимости от вашего рабочего графика
  • Возможность согласования индивидуального и гибкого графика работы
  • Полностью удалённая занятость
  • Оплата обучения (английский язык, вебинары)
  • В компании — 12 команд, в каждой из которых свой техлид, менеджер проектов, системный аналитик, 2-3 frontend-разработчика и 1-2 backend-разработчика. Отдельная команда DevOps-инженеров

Откликнуться на вакансию можно здесь.